",2K,6,K,,中专,不限,不限,全职,11~20人,2018-02-24,7,"2018-02-25 20:52:45",山东枣庄
8,8,"2018-02-25 21:11:33",销售总监（环保水处理行业）,"山东润盛环保科技有限公司主要从事工业水处理设备（包括饮用水和污水处理设备）的研发、生产和销售，水处理项目的设计、施工和运营。公司在水处理领域拥有近200项专利技术，部分技术是对传统水处理技术的颠覆，产品应用前景广阔，极具市场竞争力。公司诚邀责任心强、工作认真、好学上进、具有良好沟通协调能力和职业道德素养的有志之士加入，共同发展，实现双赢。
1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
3、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
4、了解不同规模用户的现状与可能需求；
5、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
6、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
7、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
8、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
地址：鲁商国奥城，经十路9777号
","1、35~55岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有5年以上水处理领域市场营销工作经验，3年以上销售管理工作经验；
3、具有较强的市场开拓与销售技能力、人际交往及沟通能力、语言和文字表达能力、组织和管理能力、团队合作精神和职业道德素养；组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
4、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
5、具有良好的水处理行业人脉资源。
",5K,15,K,,大专,6~10年,35-55岁,全职,1人,1小时,5,"2018-02-25 20:52:33",山东日照东港区
9,9,"2018-02-25 21:11:35",课程顾问,"1.负责课程的推广工作，并向顾客提供专业的课程体系讲解；
2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程；
3.组织实施培训，包括前期培训资料的准备，与讲师沟通、培训现场的协助等；
4.按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库；
5.跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标；
6.定期参加会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作；
7.通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据；
8.执行并监督合作机构相关任务,定期回顾、分析执行效果,开拓新的线上线下合作机会；
","1.具有良好的沟通能力和强烈的销售意识；
2.具有进取心、抗压能力强；
3.具有团队合作精神；
4.具有一定的组织能力和协调能力；
5.具有较强的执行及分析能力；
",4K,8,K,,中专,不限,不限,全职,3~5人,昨天,9,"2018-02-25 20:53:02",山东青岛黄岛区
10,11,"2018-02-25 21:12:39",销售总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",,,,面议,大专,3~5年,不限,全职,1人,昨天,10,"2018-02-25 20:53:14",山东潍坊青州市
11,12,"2018-02-25 21:12:03",销售总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",,,,面议,大专,3~5年,不限,全职,1人,昨天,11,"2018-02-25 20:54:22",山东潍坊
12,13,"2018-02-25 21:12:07",营销部长,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、30－45岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",8K,20,K,,不限,6~10年,30-45岁,全职,2人,30分钟,12,"2018-02-25 20:54:30",山东济宁兖州区
13,14,"2018-02-25 21:12:19",销售副总,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
3、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
4、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
5、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
7、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有三年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的人际资源。
晋升机制： ",6K,15,K,,大专,不限,不限,全职,1人,昨天,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
14,15,"2018-02-25 21:12:26",销售主管，业务主管,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、大专以上学历，带过团队；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",5K,15,K,,大专,不限,不限,全职,2人,昨天,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
15,16,"2018-02-25 21:12:32",采购经理,"1、负责公司采购工作，包括：询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作；
2、调查、分析和评估目标市场，确定需要和采购时机；
3、完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本；
4、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核；
5、制订部门的短、中、长期工作计划，编制并提交部门预算；
6、负责采购人员的岗前培训和在岗培训，并组织考核；
7、协调公司各部门间工作。
","1、大学本科及以上学历，管理类、物流类相关专业；
2、xx行业3年以上相关采购行业管理工作经验，有外资企业采购经理工作经历者优先；
3、熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；
4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强；
5、具备较强职业道德素质。
晋升机制： ",3K,5,K,,大专,3~5年,不限,全职,6~10人,昨天,15,"2018-02-25 20:55:00",山东济宁高新区
16,17,"2018-02-25 21:12:40",销售总监,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、大专及以上学历，化工专业、市场营销等相关专业优先；
2、有化工助剂经验者优先， 造纸化学品、印染化学、水处理化学品销售经验优先
3、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
6、有责任心，能承受较大的工作压力；
7、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",2K,8,K,,大专,1~2年,21-38岁,全职,11~20人,1小时,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
17,18,"2018-02-25 21:12:51",副总经理,"1、制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式
2、发掘市场机会，主持拟订公司的业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的快速增长
3、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等
4、负责与董事会保持良好沟通，向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况，资金运用情况和盈亏情况
5、建立公司与上级主管部门，政府机构金融机构，媒体等部门间的沟通渠道；领导开展公司的涉立公共关系活动，树立良好的企业形象
6、对重大事项进行决策，代表公司参加重大外事或重要活动，、审核签发以公司名义发出的文件，负责处理公司重大突发事件
7、建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度
8、全面主持公司的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，整体营销策划方案，实现企业经营管理目标
9、对企业资产保值、增值负责，监督执行财务政策，在授权范围内行使开支审批权，参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策
","1、具有管理大中型企业5年以上高管经历，在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上
2、具有良好的前瞻性和高端决策能力
3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力
5、出色的个人和商业成就履历，具有出色的销售及市场策划能力
6、良好的战略规划、统筹能力，擅长组织和协调。
晋升机制： ",5K,6,K,,本科,6~10年,30-40岁,全职,1人,30分钟,15,"2018-02-25 20:55:00",山东济宁高新区
18,19,"2018-02-25 21:12:57",汽车销售总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－35岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",5K,20,K,,大专,3~5年,28-35岁,全职,1人,30分钟,15,"2018-02-25 20:55:00",山东济宁高新区
19,20,"2018-02-25 21:13:03",营销总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",5K,8,K,,高中,3~5年,不限,全职,1人,10分钟,19,"2018-02-25 20:55:32",山东临沂平邑县
20,21,"2018-02-25 21:13:16",网络运营总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓房产行业业务，与客户、同行业间（房产行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立房产行业客户数据库，了解不同用户的现状与可能需求；
6、组织部门通过网络渠道，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养网络销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的网络运营与管理技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的房产行业人际资源。
晋升机制： ",5K,10,K,,大专,3~5年,25-40岁,全职,2人,10分钟,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
21,22,"2018-02-25 21:13:20",市场总监,"1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、组织和监督实施年度市场推广计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
8、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
","1、专科以上学历；
2、五年市场营销工作经验；
3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
晋升机制： ",3K,15,K,,大专,3~5年,不限,全职,1人,昨天,5,"2018-02-25 20:52:33",山东日照东港区
22,23,"2018-02-25 21:13:34",销售总监,"1、负责公司项目的销售管理工作；制定并分解项目年度销售计划、月度销售计划，结合市场行情制定项目阶段销售思路、建议方案；
2、负责外部合作伙伴关系的管理，保持与按揭银行的良好沟通，与企划、广告商、媒体等专业机构组成策略联盟或伙伴关系；
3、负责制定项目案场管理制度、接待、认购流程及销售人员日常行为规范并监督执行；
4、负责组织项目销售人员的日常培训、专业培训、宏观政策培训等培训工作，并予以考核评估；
5、负责销售人才梯队建设，进行绩效评估，优奖劣汰；
6、负责完善销售部渠道、圈层等多方位资源的拓展和建设；
7、完成公司交办的其他工作。
","1、房地产、营销、广告等相关专业大学专科及以上学历；
2、行业6年以上经验，同岗位2年以上工作经验，有成功的操盘案例优先；
3、了解国家宏观政策，了解房地产市场行情，具有敏锐的市场洞察力、判断力；
4、具备较强的市场分析、营销能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、良好的激励能力、团队领导能力和创新能力。有较强的创造性思维、创意概念及良好的沟通能力。",8K,10,K,,大专,6~10年,不限,全职,1人,2小时,22,"2018-02-25 20:56:01",山东菏泽牡丹区
23,24,"2018-02-25 20:56:11",事业部总经理,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",10,20,K,,大专,3~5年,不限,全职,1人,10分钟,23,"2018-02-25 20:56:11",山东临沂
24,25,"2018-02-25 21:13:49",食品厂副总,"1、协助公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓市场业务，与客户、同行业间（蜜枣、石磨面粉、乳制品）建立良好的合作关系；；
3、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
4、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
5、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
6、参与生产管理、运营管理
","1、2年以上食品经营管理经验，30－45岁，大专以上学历，品行优秀，综合素质高；
2、具有3年以上市场营销或管理工作经验；
晋升机制： ",8K,10,K,,大专,3~5年,30-45岁,全职,1人,30分钟,24,"2018-02-25 20:56:21",山东滨州滨城区
25,26,"2018-02-25 21:13:53",销售总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓环境检测行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立环境检测行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的环保行业人际资源。
晋升机制： ",15,20,K,,大专,6~10年,30-45岁,全职,1人,30分钟,25,"2018-02-25 20:56:36",山东淄博高新区
26,27,"2018-02-25 21:13:59",大区经理,"1、负责区域市场内销售管理工作；
2、维护公司已有产品销售渠道体系；
3、指导客户进行产品推广与销售；
4、完成公司年度销售目标。
","1、3年以上农药、肥料行业从业经验；
2、植保、农学、园艺、林学等农学相关专业，大专及以上学历，正规院校毕业。
如有农药杀菌剂销售经验者，专业可不限，大专及以上学历；
3、能够独立开展工作，适应出差；
4、驾驶技术熟练。
山东人优先
晋升机制： ",8K,15,K,,大专,6~10年,28-45岁,全职,1人,1小时,26,"2018-02-25 20:56:48",山东济南历城区
27,28,"2018-02-25 21:14:04",销售经理,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的行业人际资源。
晋升机制： ",6K,20,K,,中专,3~5年,不限,全职,2人,30分钟,27,"2018-02-25 20:56:52",山东东营东营区
28,29,"2018-02-25 21:14:10",销售总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
","1、32－45岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
晋升机制： ",8K,10,K,,本科,6~10年,32-45岁,全职,2人,昨天,28,"2018-02-25 20:57:03",山东潍坊寿光市
29,30,"2018-02-25 21:14:23",市场运营总监,"1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；
3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
10、独立开拓网络市场营销推广
","1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；
7、有很好的热力行业人际资源。
8、具有一定的网络推广经验
晋升机制： ",8K,30,K,,大专,3~5年,不限,全职,1人,2小时,29,"2018-02-25 20:57:10",山东济南
30,31,"2018-02-25 20:57:23",销售经理,"1、负责完成公司下达的各项销售任务；
a、带领团队完成公司分配的年度销售指标；
b、负责本区域内行业客户开发，提高产品的市场占有率；
2、负责市场拓展工作；
a、收集市场信息，建立本销售大区市场信息库，合理开发新渠道、新客户，为公司决策提供依据；
b、完成竞争对手的销售数据的采集及分析；
3、负责团队管理
a、建立良好的工作氛围，提高下属专业技能与素养；
b、协助销售人员管理现有客户，提高客户忠诚度；
c、按照公司相关制度组织实施并监督，对于制度不完善条款提出合理化建议；
d、控制、审核团队销售过程中所产生产销售费用；
4、负责完成工作总结与汇报
a、每周、每月、每季度、年度各一次工作总结、计划，包括销售任务完成情况、市场分析、竞争分析、客户分析、重大问题反馈等；
","1、大专及以上学历，具有同行业销售管理经验三年以上者优先考虑；
2、能够准确分析客户心理及客户需求，针对不同客户采取不同的营销策略，维持良好的客户关系，对于市场拓展有独到的经验与见解；
3、具有高度的工作热情，能够迅速组建自己的销售团队，制定并完成销售工作计划；
4、具有较强的组织、协调、决策能力以及良好的团队合作精神；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
公司地址：济南市高新区舜泰广场6号楼17层1702室
",10,15,K,,大专,3~5年,22-35岁,全职,2人,2018-02-23,30,"2018-02-25 20:57:23",山东济南高新区
31,32,"2018-02-25 21:14:38",冷板销售经理,"1、主要负责公司冷板的销售及推广；
2、完成部门的销售指标开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
3、有钢贸行业客户维护经验或使用钢材产品行业公司内采购、销售、生产工作经验的优先（钢材销售）；
","1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
晋升机制： ",8K,15,K,,不限,1~2年,40岁以下,全职,3~5人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
32,33,"2018-02-25 21:14:52",总公司业务经理,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","5年以上销售经验，热爱销售工作，有团队合作精神。
有良好的语言沟通能力。",8K,10,K,,大专,6~10年,24-35岁,全职,3~5人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
33,34,"2018-02-25 21:15:02",销售经理,"1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、组建销售队伍，培训销售人员；
5、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、30-40岁，专科及以上学历；
2、3年及以上钢材行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
",8K,15,K,,大专,3~5年,30-40岁,全职,2人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
34,35,"2018-02-25 21:15:05",医疗器械销售经理,"1、参加所有和销售相关的活动，完成销售目标；
2、保持与医院、医生以及经销商的联系，跟踪他们的需求和订单，同时也发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会；
3、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；
6、及时收集并反馈客户信息和市场情况；
7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
8、在必要时培训新加入的销售代表。
","1、专业不限，男女不限，医学、药学、临床等专业优先，精神面貌良好。
2、一年以上销售工作经验，有净化工程、洁净厂房、医疗器材、耗材、药品销售经验者优先；
3、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱销售服务工作的优先；
4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
5、河北、河南、江苏、安徽、山西、陕西、山东省份（可以为当地业务人员）
薪资待遇：底薪+高提成+五险
具体面议
晋升机制： ",4K,8,K,,不限,3~5年,25-45岁,全职,6~10人,昨天,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
35,36,"2018-02-25 21:15:19",大区经理,"1.负责组织区域内产品的销售、客户开发与维护；
2.负责收集市场信息并分析，制定销售推广方案并监督执行；
3.负责本区域内销售团队的管理监督。
","1.三年以上市场销售或开拓经验；
2.能够带领团队完成销售目标。
晋升机制： ",5K,10,K,,大专,3~5年,24-40岁,全职,2人,1小时,35,"2018-02-25 20:58:01",山东聊城开发区
36,37,"2018-02-25 21:15:23",销售经理,"岗位职责：
1、销售团队的管理及运作，能带领团队完成公司的销售计划和销售目标；
2、服务沟通客户，合理规划培训产品，达成销售业绩；
3、训练团队内成员，并能协助组员完成对客户的销售服务工作；
4、能正确判断并反映市场状况，供公司完成战略调整及产品部署；
5、建设、发展公司的营销团队，并持续进行有效激励。
","岗位要求：
1、大专及以上学历；形象气质佳，
2、有3年及以上销售经验，
3、有培训业销售经验者、人力资源经验者、创业人士优先；
4、有较好的规划能力、组织协调能力、沟通能力、抗压力。
晋升机制： ",8K,10,K,,大专,3~5年,24-31岁,全职,3~5人,5分钟,35,"2018-02-25 20:58:01",山东聊城开发区
71,38,"2018-02-25 21:15:30",销售经理,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、三年以上销售工作经验，有净化工程、洁净厂房、医疗器材、耗材、药品销售经验者优先；
2、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱药品销售服务工作；
3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
薪资待遇：底薪+高提成+五险
晋升机制： ",4K,8,K,,大专,3~5年,25-40岁,全职,6~10人,昨天,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
72,39,"2018-02-25 21:15:33",净化工程销售经理,"1、参加所有和销售相关的活动，完成销售目标；
2、保持与医院、医生以及经销商的联系，跟踪他们的需求和订单，同时也发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会；
3、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
4、充分了解市场状态，及时向上级领导反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；
6、及时收集并反馈客户信息和市场情况；
","1、专业不限，医学、药学、临床等专业优先，
2、三年以上销售工作经验，有净化工程、洁净厂房、医疗器材、耗材、药品销售经验者优先；
3、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱药品销售服务工作的优先；
4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
薪资待遇：底薪三千以上+高提成+五险
晋升机制： ",4K,8,K,,大专,3~5年,25-45岁,全职,3~5人,昨天,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
73,40,"2018-02-25 21:15:44",国际贸易经理,"有国际贸易工作经验，要负责国外客户的开发，能独立完成相关工作。 福利待遇优厚，试用期两个月，转正后缴纳五险，4000、6000、8000、10000+提成（视个人能力情况而定），有广阔的发展空间。 办公在泰安长城路天龙国际大厦，办公环境优越
","（1）大专以上学历，英语四级以上，口语流利
（2）国际贸易专业或英语专业，有丰富的国外客户开拓经验者优先考虑
（3）计算机操作技能良好
（4）耐心细致并能承受工作压力，具备良好的人际沟通能力
",6K,30,K,,大专,不限,21-40岁,全职,2人,1小时,73,"2018-02-25 21:15:44",山东泰安泰山区
74,41,"2018-02-25 21:15:51",省外销售经理,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、大专及以上学历；
2、有销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",4K,8,K,,大专,3~5年,不限,全职,3~5人,昨天,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
75,42,"2018-02-25 21:16:04",钢材销售代表,"1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。
4、订单的处理，工作流程的处理。
5、货款的收回。
","1、大专及以上学历。
2、2年以上钢材行业工作经验，业绩突出者优先。
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。
5、有责任心，能承受较大的工作压力。
6、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",6K,15,K,,大专,3~5年,25-40岁,全职,3~5人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
76,43,"2018-02-25 21:16:21",销售,"没有天花板的工作，只要你努力、只要你投入、只要你认真，那么薪水更没天花板。相信你自己，尽情来挑战吧！！！三四千很轻松，五六千你没尽力，七八千伸伸手，万把块跳跳脚。别不相信，千万不要错过去，年轻人，还在等什么！！！
好的产品，专业的技术团队，公司做你强有力的后盾！！！
好的产品，专业的技术团队，公司做你强有力的后盾！！！
好的产品，专业的技术团队，公司做你强有力的后盾！！！
1、搜集新客户的资料并进行沟通
2、通过电话与客户进行有效的沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩
3、维护老客户的业务，挖掘客户最大的潜力
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系
","1.男女不限，想招一批有活力的90后，学历最好是中专以上；
2.普通话标准，思维敏捷，应变快，语言沟通能力较强；
3.喜欢销售，想锻炼自己的能力，有销售经验的优先，应届毕业生亦可；
4.人品端正，诚实踏实，勤奋积极，目标感强，有一定的抗压能力；
5.有团队协作精神，善于规划挑战，执行力强者优先。
从进入公司的那一刻开始，公司就将为你新的职业历程提供全方位的指导，培训，包括公司介绍、产品培训、销售技巧培训、心态培训、管理能力培训等，为你日后的销售工作打好良好的基础，助你腾飞，从进入盛鸿科技的那一刻开始！
晋升机制： ",5K,8,K,,中技,不限,20-29岁,全职,6~10人,昨天,76,"2018-02-25 21:16:21",山东潍坊奎文区
77,44,"2018-02-25 21:16:30",药品销售经理（蒙阴县）,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、应届毕业生、下岗职工、40岁以下优先录用
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",6K,8,K,,不限,不限,不限,全职,11~20人,2018-02-24,77,"2018-02-25 21:16:30",山东临沂蒙阴县
78,45,"2018-02-25 21:16:38",外贸经理,"1、制定部门工作计划及相关预算，全面负责外贸部的日常管理工作；
2、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国内外市场；
3、负责签订大宗贸易合同及监督合同执行，处理相关商务事宜；
4、重要客户的接洽联络、关系维护；
5、负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。
6、薪资待遇：高底薪+业务提成+年终奖金+各种补贴
","1、大学本科及以上学历，国际贸易类相关专业；
2、2年以上进出口业务管理工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；
4、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件；
5、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心
6、有长期在济南发展的规划",6K,8,K,,大专,3~5年,不限,全职,1人,30分钟,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
79,46,"2018-02-25 21:16:40",销售经理,"1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、组建销售队伍，培训销售人员；
5、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、30-40岁，专科及以上学历；
2、3年及以上钢材行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
",8K,15,K,,大专,3~5年,30-40岁,全职,2人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
80,47,"2018-02-25 21:16:48",药品销售经理（沂南县）,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、底薪3000加提成
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
应届毕业生、下岗职工、40岁以下优先录用
晋升机制： ",3K,15,K,,不限,不限,不限,全职,6~10人,2018-02-24,80,"2018-02-25 21:16:48",山东临沂沂南县
81,48,"2018-02-25 21:16:55",药品销售经理（莒南县）,"1、负责公司药品、保健品在诊所盒药店的推广工作；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、底薪3000加提成
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
应届毕业生、下岗职工、40岁以下优先录用
晋升机制： ",6K,8,K,,高中,不限,不限,全职,6~10人,2018-02-24,81,"2018-02-25 21:16:55",山东临沂莒南县
82,49,"2018-02-25 21:17:01",药品销售经理（郯城县）,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、应届毕业生、下岗职工、40岁以下优先录用
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",6K,15,K,,不限,不限,不限,全职,6~10人,2018-02-24,5,"2018-02-25 20:52:33",山东日照东港区
83,50,"2018-02-25 21:17:12",销售主管,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",4K,8,K,,中专,3~5年,23-32岁,全职,3~5人,昨天,76,"2018-02-25 21:16:21",山东潍坊奎文区
84,51,"2018-02-25 21:17:16",销售经理（VR）,"1、深入市场调研，发掘潜在客户需求；
2、与客户、同行业建立良好的合作伙伴关系；
3、组建虚拟现实（VR）营销团队；
4、根据市场发展方向制定营销策略；
","1、有五年以上销售经验，一年以上销售管理工作；
2、在虚拟现实行业（VR）有相关工作经验；
3、期望从事VR行业的营销管理工作；
4、具有热情、积极向上的工作态度，乐于接受工作挑战；
5、大专以上学历，市场营销、计算机、机械、自动化等相关专业毕业优先。",6K,15,K,,大专,3~5年,不限,全职,1人,2018-02-24,84,"2018-02-25 21:17:16",山东烟台
85,52,"2018-02-25 21:17:24",药品销售经理（莒县）,"1、负责公司药品、保健品在诊所和药店的推广工作；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","时间 是自由的
收入 是上不封顶的
培训 是免费的
晋升 是不靠关系的
心情 是倍爽的
旅游 是免费的
公司 是最有潜力的
招贤纳士：1、准备跳槽的，上班不自由的，心里憋屈的，想要高收入的，想主宰自己的请联系我。
勇于挑战高新，不怕你有野心就怕你没胆魄
男女不限，年龄不限，只要您有强烈的高新欲望，我们公司会为你提供施展抱负的舞台
工资无责任底薪3000加提成
五险加出差补助
可接受应届毕业生及残疾人
晋升机制： ",5K,15,K,,高中,不限,不限,全职,6~10人,2018-02-24,85,"2018-02-25 21:17:24",山东日照莒县
86,53,"2018-02-25 21:17:37",百度销售经理,"1、为企业客户提供百度直通车、网络营销整合服务。
2、能独立完成客户项目执行，保障项目进度及项目质量，确保客户满意度。
3、定期回访客户，跟踪客户需求，提高客户的满意度。
4、独自带领团队，有团队管理经验。
","1、本科以上学历
2、有梦想愿意奋斗
3、认可网新企业文化，愿与网新一起进步
4、丰富团队管理经验。
晋升机制： ",6K,10,K,,本科,不限,25-35岁,全职,2人,2018-02-24,86,"2018-02-25 21:17:37",山东枣庄市中区
87,54,"2018-02-25 21:17:48",业务经理,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",,,,面议,中专,3~5年,38岁以下,全职,6~10人,昨天,87,"2018-02-25 21:17:48",山东淄博桓台县
88,55,"2018-02-25 21:17:54",业务经理,"1、对接客户，制定相应活动方案。
2、配合文案完成探店及宣传活动。
3、带领销售团队，完成业绩任务。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",4K,10,K,,大专,3~5年,25-35岁,全职,2人,10分钟,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
89,56,"2018-02-25 21:17:59",煤炭业务经理,"1、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同；
2、负责跟踪、发货、现场监装；
3、客户的拓展与维护。
","1、2年以上相关从业经验，有客户资源者优先；
2、工资结构：岗位工资+绩效工资，工资按月发放，不拖欠；
3、8小时工作制，一周上5.5天，按国家规定节假日放假；
4、提供社保五险、商业保。
晋升机制： ",,,,面议,大专,1~2年,不限,全职,3~5人,1小时,89,"2018-02-25 21:17:59",山东日照
90,57,"2018-02-25 21:18:18",钢材业务经理,"1、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系
","1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩
3、工资结构：岗位工资+绩效工资，工资按月发放，不拖欠；
4、8小时工作制，一周上5.5天，按国家规定节假日放假；
5、提供社保五险、商业保
晋升机制： ",2K,3,K,,大专,1~2年,不限,全职,3~5人,1小时,89,"2018-02-25 21:17:59",山东日照
91,58,"2018-02-25 21:18:27",销售管理,"1. 统筹安排好销售工作，制定销售系统的工作流程、执行规范等基础制度，提升销售人员工作效率；
2. 激励并带领销售团队完成公司的各项工作任务，对日常工作出现的问题及时解决，保证团队工作的正常进行，监督并持续提高业绩水平，注重团队协作能力；
3. 负责销售团队的培训管理及考核工作, 管理、监督、评估销售人员的各项日常工作以及售前、售中、售后各环节的服务质量，建立质量指标体系，不断提高员工个人能力和素养；
4.收集客户信息，妥善处理客户的不满、意见、建议，对其进行分析和总结，并及时向有关部门反馈，提出有效可行的建议；
5. 定期报告销售经营情况，团队管理情况，负责团队的销售和管理协调工作；负责协助营销部门进行各类营销活动的执行和实施；
","1. 本科及以上学历，1年以上销售主管工作经验；
2. 做事有条理，语言表达能力佳，有较好的服务意识和营销意识，能独立处理紧急问题；
3. 有较强的市场感知能力，敏锐的洞察力，准确把握市场动态方向；
4. 较好的人际沟通能力，组织协调，应变能力，具有强烈的责任心和事业心；
5. 有丰富的团队管理经验，可以充分调动员工积极性和创造性，提高效率。
6. 性格开朗，人格高贵，责任心强，为人诚信正直，有超强的耐心，能够以愉悦的态度为客户提供优质服务。
",8K,10,K,,不限,1~2年,不限,全职,2人,10分钟,26,"2018-02-25 20:56:48",山东济南历城区
92,59,"2018-02-25 21:18:37",销售经理,"1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1.有良好的语言沟通能力。
2.熟悉操作各种基本办公软件。
3.头脑清晰，能合理判断市场前景。
4.有班车交五险，有食堂
5.底薪不低于2500，年收入不低于8万
晋升机制： ",8K,10,K,,大专,3~5年,24-40岁,全职,3~5人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
93,60,"2018-02-25 21:18:46",各省区动保事业部总经理,"负责建设发展运营团队，满足市场开发人才需求；
负责所辖区域产品、客户渠道规划；
负责所辖区域整体市场经营目标的达成；
支持公司重要项目的开展，并负责合同谈判及签订。
","从事畜牧行业销售或市场工作经验；
团队管理经验；
具备较强的市场分析、营销、推广能力；
具备创业精神，良好的人际沟通、协调能力、解决问题的能力。",10,30,K,,中专,3~5年,不限,全职,11~20人,2小时,11,"2018-02-25 20:54:22",山东潍坊
94,61,"2018-02-25 21:18:55",销售经理,"1、负责新市场开发；
2、负责服务产品的推广和销售。
","1、专科及以上学历，营销等相关专业或从业经历；
2、2年以上销售行业工作经验，有互联网工作经历者优先；
3、具有客户资源和客户关系，业绩优秀优先；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力
晋升机制： ",3K,10,K,,大专,不限,22-35岁,全职,11~20人,10分钟,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
95,62,"2018-02-25 21:19:01",销售经理,"1、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求；
2、处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜；
3、与技术部门协作为客户提供技术支持；
4、根据市场推广计划，完成部门指标；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力；
6. 部队复员或者转业，执行力强者，优先考虑！
7.有房产销售， 装饰公司销售，建材市场渠道销售优先考虑录取。
8.家庭贫困学生，或者对经济有迫切需求者，优先考虑录取！
","1、中及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力；
6. 部队复员或者转业，执行力强者，优先考虑！
7.有房产销售， 装饰公司销售，建材市场渠道销售优先考虑录取。
8.家庭贫困学生，或者对经济有迫切需求者，优先考虑录取！
晋升机制： ",3K,10,K,,中专,不限,不限,全职,3~5人,2小时,5,"2018-02-25 20:52:33",山东日照东港区
96,63,"2018-02-25 21:19:09",储备干部,"有一定销售经验的本科毕业生优先；
熟悉联合利华产品知识（清扬、力士、多芬、夏士莲、旁氏、中华、奥妙、金纺、立顿、家乐等）
会熟练操作电脑、使用Excel表格、有常用的个人邮箱，会熟练操作智能手机；
能够完成每月公司下达的销售指标及重点K有较强的沟通能力,并能够承受一定的工作压力；
有责任心、善于思考、积极上进；
","
销售代表薪资待遇包括（基本工资+基本补贴+考核
每年4月份会有涨薪（视工作表现，在4%~12%之间）；
工龄工资、年终奖、十年奖、防暑津贴、以及不定期的品牌奖励等；
百分之百给予缴纳五险一金，每人每年缴纳商业意外险；
配备工作服、包、工作卡等；
定期培训的机会以及年度团队旅游的机会；
晋升机制： ",3K,5,K,,大专,1~2年,22岁以上,全职,1人,2小时,73,"2018-02-25 21:15:44",山东泰安泰山区
97,64,"2018-02-25 21:19:14",外贸部主管,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",5K,20,K,,大专,1~2年,22-35岁,全职,3~5人,刚刚,73,"2018-02-25 21:15:44",山东泰安泰山区
98,66,"2018-02-25 21:19:16",外贸业务员,"1、通过谷歌、阿里巴巴等平台及上海国际轴承展会和广交会开拓国际市场，开展外贸业务，开发、维护国外客户。熟悉业务流程，做好跟单工作、商务谈判与签订合同。
2、熟练操作电脑办公软件，具备较强的网络信息处理能力。
3、具备良好的团队合作精神、沟通能力、组织协调能力和目标达成能力。
4、我司外贸部位于黄台电子商务产业园，办公环境温馨，交通和购物十分便利。
5、公司爱才惜才，员工待遇优厚，优秀业务员底薪达4000。由于业务发展迅速，需要储备多名外贸主管，待遇更高！业务员上升空间巨大！
6、公司拥有完善的产品培训体系，主营产品在行业内居龙头地位，客户忠诚度和返单率极高。外贸部门主要由80后和90后组成，气氛活跃，开心，简单。我们摒弃那些华而不实，耗费精力的各业培训和考核，给员工创造宽松，务实的工作环境。
7、休息制度：每周休息一天，国家法定假日。
","1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,;发展新客户,;增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
晋升机制： ",3K,4,K,,大专,不限,22-37岁,全职,6~10人,30分钟,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
99,67,"2018-02-25 21:19:24",外贸经理天桥区,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",6K,8,K,,大专,3~5年,不限,全职,3~5人,30分钟,13,"2018-02-25 20:54:36",山东济南天桥区
100,68,"2018-02-25 21:19:33",外贸销售主管,"1.利用公司提供的网络平台，开发国际市场，跟进客户 2.东昌东路正信会所办公楼办公，周围交通，就餐方便 3.工资，底薪（1500-2000）+提成阶梯制，销售额越高，底薪越高
","1.大学英,4，6级及以上,维护公司B2B平台,如阿里巴巴 2.处理外贸询盘和客户进行在线、电话、邮件的沟通,促成订单 3. 在国外网站上注册免费B2B平台,发布产品信息4..英文书写，读写准确熟练，口语流利5.国际贸易，商务英语等相关专业 6.主营产品为雕刻机，激光机，激光打标机等械设备.",4K,5,K,,大专,不限,24-34岁,全职,3~5人,10分钟,35,"2018-02-25 20:58:01",山东聊城开发区
101,70,"2018-02-25 21:19:43",销售主管,"1、整合客户资源，疏通销售渠道，全面负责产品的推广与销售。
2、掌握客户需求，建设渠道，主动开拓，完成上级下达的任务指标。
3、独立完成项目的策划与推广，建立和维护良好的客户关系。
4、把握市场动态，及时向上级汇报行情。
5、维护老客户，发掘新客户。
7、了解自己产品的优点缺点，说服客户用自己的产品；
8、需要懂一点技术，了解市场的走向，把握客户的心理；
9、可以使你对产品比较了解，即使王婆卖瓜，自卖自夸，你也要清楚夸什么；
10、可以把客户的需求以比较专业的眼光进行分析，反馈给技术部门，便于及时得到技术部门的强力支持；
11、扎实的人际交流能力，通过交流，可以获取你想要的信息，并给客户以正面的感觉，即使生意一次不成功，还有下次；
12、清楚自己的业绩状况，同时也可以对客户进行一定的分析，找到潜在的突破点。
","1、中专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上石化行业销售工作经验；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心。
6、底薪加高额提成。
底薪+提成，底薪3000起，高额提成，报销相关业务费用。
晋升机制： ",3K,30,K,,不限,3~5年,不限,全职,3~5人,10分钟,27,"2018-02-25 20:56:52",山东东营东营区
102,71,"2018-02-25 21:19:49",家电品牌经理,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",2.5,10,K,,高中,1~2年,不限,全职,3~5人,昨天,27,"2018-02-25 20:56:52",山东东营东营区
103,73,"2018-02-25 21:19:56",店长,"1、全面主持店面的管理工作，人员考勤，配合个部门、制定店面销售计划，并积极完成公司制定的销售任务。
2、执行总经理下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、负责对员工的培训教育。
","1、全面主持店面的管理工作，人员考勤，配合个部门、制定店面销售计划，并积极完成公司制定的销售任务。
2、执行总经理下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、负责对员工的培训教育。
晋升机制： ",3K,8,K,,大专,1~2年,不限,全职,2人,10分钟,103,"2018-02-25 21:19:56",山东莱芜莱城区
104,74,"2018-02-25 21:20:09",区域业务经理,"负责公司动保/生物饲料/微生物菌剂/装备等业务板块客户开发、产品销售、客户关系、信息反馈等工作
","（1）有较强的组织、沟通协调能力，从事动保、农业装备、饲料销售工作经历者优先
（2）有从事过大客户开发、项目开发等经验者优先
晋升机制： ",3K,6,K,,中专,3~5年,25-40岁,全职,6~10人,2小时,2,"2018-02-25 20:52:02",山东潍坊寒亭区
105,76,"2018-02-25 21:20:24",业务员,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1.有良好的沟通能力。
2.成熟稳重，思路清晰。
3.有相关工作经验者优先。
晋升机制： ",2K,3,K,,不限,不限,22-42岁,全职,3~5人,1小时,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
106,77,"2018-02-25 21:20:29",市场业务经理,"1、负责带领业务团队销售及推广公司产品；
2、根据市场营销计划，组织完成全部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。?
","1、大专及以上学历，专业不限；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有团队协作精神，善于挑战。
待遇及福利信息：
1、底薪2800元以上，全部薪酬为底薪+提成+绩效考核+话费补贴，上不封顶，实力突出或有相关工作经验者薪资面议。
2、单休，8小时工作制，执行法定节假日
3、外地员工提供宿舍，试用期三月，转正即缴纳社保四险+商业险，每月额外享有240元餐补。
4、年度免费健康体检。
晋升机制： ",3K,10,K,,大专,1~2年,不限,全职,1人,1小时,106,"2018-02-25 21:20:29",山东菏泽
107,78,"2018-02-25 21:20:34",市场经理,"1、负责完成潍坊地区的曙光服务器、云计算市场的推广和销售任务；
2、负责客户关系的开拓与维护，建立公司客户档案；
3、做好销售合同的签订、履行与回款等相关工作；
4、协助完成部门经理交办的其他商务性日常工作。
","1、大专以上学历，专业不限；
2、具有3年以上IT项目销售工作经验；
3、熟悉大数据、云计算项目采购、竞标及运作流程；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、品行优秀，具备优秀的沟通能力和演讲口才，既往销售业绩良好。
晋升机制： ",4K,5,K,,大专,3~5年,26-36岁,全职,3~5人,2018-02-24,3,"2018-02-25 20:52:07",山东潍坊高新区
108,79,"2018-02-25 21:20:49",房产店经理,"1、负责接待客户，解答客户的疑问。
2、帮助顾客寻找房源，满足顾客需求并尽可能的达成交易。
3、负责管理店面内员工的工作，协助员工谈成交易，辅助后续工作。
","1、不要求学历，只要您能处理好日常的基本文字解读与电脑操作。
2、对年龄要求不严格，只要您成年有独立处理事物的能力，有充足的激情对待工作。
3、工资待遇不是我们去满足您，而是您去满足自己的需求，多劳多得，月工资过万不是梦想，就近在眼前。
4、有相关工作经验优先考虑，待遇从优。",3K,20,K,,初中,不限,23-36岁,全职,6~10人,1小时,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
109,80,"2018-02-25 21:20:52",店面经理,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
有相关工作经验者优先考虑，待遇从优。
晋升机制： ",3K,15,K,,高中,不限,20-40岁,全职,21~50人,1小时,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
110,81,"2018-02-25 21:21:05",水处理项目销售经理,"1、水处理项目的信息收集、市场开发以及市场分析工作；
2、水处理项目的客户拜访、跟踪以及洽谈合作；
3、负责项目可研、方案、技术协议以及投标书等的组织和协调工作；
4、负责项目实施的甲方协调工作；
5、按周定时向总经理汇报工作；
6、培养和培训其他部门人员，增强市场信心。
","
1、专科以上学历，3年以上给水和污水处理市场开拓经验；有客户群体和政府关系者优先；
2、品行优秀、责任心强、认真负责、爱岗敬业、较强的沟通能力、谈判能力和独立开发市场能力；良好的职业道德素养；
3、能接受频繁出差的工作状况。
晋升机制： ",4K,10,K,,大专,3~5年,不限,全职,21~50人,1小时,6,"2018-02-25 20:52:37",山东济南历下区
111,82,"2018-02-25 21:21:10",销售主管,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",3K,8,K,,中专,不限,20岁以上,全职,不限,2018-02-24,111,"2018-02-25 21:21:10",山东济宁
112,83,"2018-02-25 21:21:19",外贸主管,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，英语/国际贸易等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3，英语熟练，有境外参展机会，要求CET6级以上或者熟练使用英语沟通者优先；
4、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
6、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",3K,6,K,,大专,1~2年,不限,全职,不限,昨天,76,"2018-02-25 21:16:21",山东潍坊奎文区
113,84,"2018-02-25 21:21:23",销售主管,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
公司为您提供发展平台，工资上不封顶，多少你说了算！
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
学历不限，重点看人品和能力，能力越强工资越高，机会越多，我们需要你的加入！
福利待遇：
无上限工资=无责任底薪+提成+奖金+年终奖+工龄奖+管理奖
每天8小时工作制：早8:00-12:00，下午1:30-5:30
周日休息，每月带薪休息4天，法定节假日福利
公司经常举行聚餐、唱K、短途长途旅游等福利活动
表现优秀者可以获得公司股份，下一个股东会是你吗？
激情上进的团队需要你的加入！
晋升机制： ",4K,10,K,,大专,1~2年,22-35岁,全职,3~5人,10分钟,31,"2018-02-25 20:57:33",山东泰安岱岳区
114,85,"2018-02-25 21:21:27",销售主管,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",3K,20,K,,大专,3~5年,20-35岁,全职,11~20人,1小时,114,"2018-02-25 21:21:27",山东济南槐荫区
115,86,"2018-02-25 21:21:33",储备主管,"1、带薪实训：13天培训补助520元，全面掌握电话销售技能技巧，轻松开展工作；2、岗位待遇：无责任底薪（2300-8000）+高额业绩提成10-20个点（确保员工的每一分付出均得到相应的回报）；3、前三个月：综合3500元/月；转正后：至少5000-8000元/月，最高单月5万月收入，内部员工有口皆碑;?4、给予额外补贴：住房补贴400元/月，同业经验一年以上者可做相对应的薪资职级对接。
","1、所有客户资源公司提供，自己独立运营，无需任何资金投入，?开启自己独立事业
2、客户关系的管理和维护
3、通过电话形式为长期合作的客户进行理财产品的推荐
4、快速成长组建自己的团队",8K,20,K,,大专,应届毕业生,20-28岁,全职,11~20人,30分钟,76,"2018-02-25 21:16:21",山东潍坊奎文区
116,87,"2018-02-25 21:21:41",电销主管,"1、负责团队日常招募，培训，业务监督工作；
2、带领团队完成相应的绩效考核；
","1、具有寿险电销主管从业经验；
2、具备一定的招聘能力；",10,15,K,,大专,1~2年,23-30岁,全职,2人,30分钟,3,"2018-02-25 20:52:07",山东潍坊高新区
117,88,"2018-02-25 21:21:51",电销主管,"1、负责团队日常招募，培训，业务监督工作；
2、带领团队完成相应的绩效考核；
","1、具有寿险电销主管从业经验；
2、具备一定的招聘能力；
晋升机制： ",10,20,K,,大专,不限,20-40岁,全职,6~10人,30分钟,76,"2018-02-25 21:16:21",山东潍坊奎文区
118,89,"2018-02-25 21:22:01",外贸经理,"岗位职责：
1. 公司提供付费B2B平台，做好阿里巴巴后台的日常维护
2.通过facebook,twitter，linkin等SEO日常优化， 寻找并成交国外客户
3.每年一次国外展会，要求口语流利，可以直接跟国外客户电话交接或者面对面交流
任职资格：
1.英语4级 口语流利 有外贸经验者优先
2.工作时间：每周双休
3.工资按照销售额累计增加
4.公司定期系统培训
潍坊运能机械有限公司是一家专门从事机械设计，生产，销售和进出口业务的有限公司，公司有6年的机械销售经验，产品远销世界各地，公司总部位于山东省潍坊市奎文区，聊城有一处加工厂
基本工资+绩效工资+岗位工资，法定节假日，双休，年终奖，节日福利，潍坊运能机械有限公司期待您的加入
这是一个年轻的团队，这里有一个良好的团队氛围，在我们的团队你拿不到高薪，只能说明一个问题。就是你还不够努力。请有意向者带个人简历
","工资与福利：
1.每月15号-18号定期定时发放工资
2.食宿自理，公司设有年终奖
3.工资按照销售金额累计增加
4.基本工资+高提成
任职资格：
1、大学专科及以上学历，国际贸易/英语/机械类相关专业；
2、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；
3、英语四级及以上，具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件如word，excel，ppt，photoshop等；
4、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。
5.公司定期参加国内外展会，要求你英文口语和写作优异，需要你独自面对客户和外面的世界
底薪+提成+年终冲刺奖
晋升机制： ",2K,4,K,,大专,1~2年,不限,全职,3~5人,10分钟,76,"2018-02-25 21:16:21",山东潍坊奎文区
119,91,"2018-02-25 21:22:18",阿里巴巴国际站客户经理（东城）,"1、负责公司产品（阿里巴巴国际站出口通，一达通）的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
","1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
晋升机制： ",3K,10,K,,大专,1~2年,22-30岁,全职,2人,1小时,27,"2018-02-25 20:56:52",山东东营东营区
120,92,"2018-02-25 21:22:20",客户经理,"1、阿里巴巴国际站的地面销售团队，在未来发展中承接国际站产品在区域的销售服务工作，具有极大的发展空间和挑战
2、主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，为客户提供专业外贸平台服务
3、运用外贸、电子商务知识和经验，服务客户，帮助客户推动电子商务进程
4、建立良好的客情关系，对商圈有一定理解，促进客户间经验的分享和共同成长
","1、大专及以上学历，有1-2年销售工作经验，业绩突出者优先
2、互联网行业、精通阿里巴巴平台者优先。
3、懂外贸知识，了解企业出口相关流程者优先
4、乐于挑战，善于学习，抗压性好，上进心强，有责任心，能承受较大的工作压力
5、自己有车的优先录用！
6、如果你爱上了这个快乐的队伍，又羞于开口，请放心，地球人心里都知道！
想要优秀，你必须接受挑战！
想要尽快优秀，就要去寻找挑战！
吾日三省吾身：看脸看秤看余额
晋升机制： ",8K,10,K,,大专,不限,22-33岁,全职,11~20人,昨天,5,"2018-02-25 20:52:33",山东日照东港区
121,93,"2018-02-25 21:22:27",客户经理,"1、负责对客户端的商务服务
2、负责市场的开发和渠道建设
3、负责对接客户，服务客户，维护客户关系
4、负责销售业务和项目招投标的管理
5、负责下达销售订单，跟进协调完成产品的交付和货款的回收
6、负责对技术支持服务的调配管理
7、负责挖掘用客户困惑，满足客户需求
","1.志同道合 价值观一致
2.有创业的意愿，有老板思维
3.有活力：爱生活，懂生活，会生活
4.有精力：能够全身心投入工作，能适应出差
5.有能力：本科及以上学历，有3年以上终端销售业务经验，熟悉市场营销环境，思维敏捷活跃有想象力，不墨守成规勇于挑战有创造力",6K,8,K,,本科,3~5年,不限,全职,2人,2018-02-24,121,"2018-02-25 21:22:27",山东烟台芝罘区
122,94,"2018-02-25 21:22:33",客户经理,"1、负责信息化产品、服务在本地企业市场的销售和推广；
2、协助行业云服务平台的服务运营和产品推广；
3、协助制作各种宣传材料、项目说明书、销售支持材料等。
","1、公司总部在山东外国语职业学院，外设新市区、开发区、五莲等多处日常办公点；
2、大专及以上学历，工科及软件信息化背景优先；
3、1年以上IT销售行业工作经验，业绩突出者优先；
4、有相关工业品、互联网、软件及软件信息化从业经验者优先；
5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
6、熟悉本地政企市场或具有一定的本地客户资源。
晋升机制： ",3K,6,K,,大专,1~2年,不限,全职,3~5人,2018-02-24,5,"2018-02-25 20:52:33",山东日照东港区
123,95,"2018-02-25 21:22:44",大客户经理,"1、与大客户进行沟通、销售，挖掘客户需求，找寻意向客户销售公司产品；
2、开拓市场、制定营销方案、洽谈销售合同、为客户提供商务服务；
3、做好大客户资源的收集、整理、归档工作，实现大客户信息资源的开发利用；
4、负责大客户的业务推广、业务宣传等工作；
5、在巩固现有大客户的前提下，对现有大客户进行深度开发和多元营销工作，提升现有大客户层次，提高用户的忠诚度，并培植新的大客户；
6、围绕企业阶段性经营工作的重点与难点，参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等。定期或不定期地为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见，及时反馈有关市场开发和营销进展情况；
7、及时处理客户的投诉、查询、赔偿等有关事宜，实行“一站式”服务；
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。",3K,8,K,,大专,3~5年,不限,全职,3~5人,1小时,121,"2018-02-25 21:22:27",山东烟台芝罘区
124,96,"2018-02-25 21:22:57",客服,"1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；
2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；
3、通过电话负责客户的约访工作；
4、协助配合销售团队，创造销售业绩。
","1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；
2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；
3、良好的执行力和团队合作精神；
4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。
晋升机制： ",3K,5,K,,初中,不限,不限,全职,11~20人,10分钟,124,"2018-02-25 21:22:57",山东日照五莲县
125,97,"2018-02-25 21:23:24",专业销售人员,"1、负责对所在区域房源信息的收集、整理、宣传与销售；
2、负责客户接接待，为客户提供专业的各类房产咨询业务；
3、了解客户需求，进行租赁、买卖双方联络，牵引进行谈判，与客户签订销售合同；
4、负责客户回访、跟踪，带客户到现场看房；
5、负责业务全程跟进，协助做好房屋过户，贷款等后续服务工作。
","1、年龄在20—40周岁，高中以上学历；
2、诚实守信，能够吃苦耐劳，坚持不懈，具有良好的团队精神；
3、工作积极主动，有热情。
晋升机制： ",3K,10,K,,初中,不限,20-40岁,全职,21~50人,刚刚,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
126,98,"2018-02-25 21:23:32",二手房产置业顾问,"1、负责对所在区域房源信息的收集、整理、宣传与销售；
2、负责客户接接待，为客户提供专业的各类房产咨询业务；
3、了解客户需求，进行租赁、买卖双方联络，牵引进行谈判，与客户签订销售合同；
4、负责客户回访、跟踪，带客户到现场看房；
5、负责业务全程跟进，协助做好房屋过户，贷款等后续服务工作。
","1、年龄在20—40周岁，高中以上学历；
2、诚实守信，能够吃苦耐劳，坚持不懈，具有良好的团队精神；
3、工作积极主动，有热情。
晋升机制： ",3K,10,K,,初中,不限,20-40岁,全职,21~50人,刚刚,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
127,99,"2018-02-25 21:23:41",房产店员,"1、负责对所在区域房源信息的收集、整理、宣传与销售；
2、负责客户接接待，为客户提供专业的各类房产咨询业务；
3、了解客户需求，进行租赁、买卖双方联络，牵引进行谈判，与客户签订销售合同；
4、负责客户回访、跟踪，带客户到现场看房；
5、负责业务全程跟进，协助做好房屋过户，贷款等后续服务工作。
","1、年龄在20—40周岁，高中以上学历；
2、诚实守信，能够吃苦耐劳，坚持不懈，具有良好的团队精神；
3、工作积极主动，有热情。
晋升机制： ",3K,15,K,,初中,不限,20-40岁,全职,21~50人,刚刚,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
128,100,"2018-02-25 21:23:45",房产顾问,"1、负责对所在区域房源信息的收集、整理、宣传与销售；
2、负责客户接接待，为客户提供专业的各类房产咨询业务；
3、了解客户需求，进行租赁、买卖双方联络，牵引进行谈判，与客户签订销售合同；
4、负责客户回访、跟踪，带客户到现场看房；
5、负责业务全程跟进，协助做好房屋过户，贷款等后续服务工作。
","1、年龄在20—40周岁，高中以上学历；
2、诚实守信，能够吃苦耐劳，坚持不懈，具有良好的团队精神；
3、工作积极主动，有热情。
晋升机制： ",3K,10,K,,初中,不限,20-40岁,全职,21~50人,刚刚,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
129,101,"2018-02-25 21:23:51",房产业务经理,"1、负责对所在区域房源信息的收集、整理、宣传与销售；
2、负责客户接接待，为客户提供专业的各类房产咨询业务；
3、了解客户需求，进行租赁、买卖双方联络，牵引进行谈判，与客户签订销售合同；
4、负责客户回访、跟踪，带客户到现场看房；
5、负责业务全程跟进，协助做好房屋过户，贷款等后续服务工作。
","1、年龄在20—40周岁，高中以上学历；
2、诚实守信，能够吃苦耐劳，坚持不懈，具有良好的团队精神；
3、工作积极主动，有热情。
晋升机制： ",3K,15,K,,初中,不限,20-40岁,全职,21~50人,刚刚,1,"2018-02-25 20:51:23",山东济宁任城区
130,102,"2018-02-25 21:24:04",客户经理,"1. 阿里集团的地面销售团队，在未来发展中承接集团产品在区域的销售服务工作，具有极大的发展空间和挑战；
2. 主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元产品，为客户提供专业的海外推广、金融等的服务；
3. 运用外贸、电子商务知识和经验，服务客户，帮助客户推动电子商务进程；
4. 建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。
","1. 专科以上学历，有一定的销售工作经验，互联网行业、成功运作市场营销活动经验者优先。
2. 懂外贸知识、了解企业出口相关流程者优先。
3. 乐于挑战，善于学习，抗压性好，上进心强。
4. 热爱销售工作。
晋升机制： ",6K,20,K,,大专,1~2年,18-30岁,全职,3~5人,2018-02-24,103,"2018-02-25 21:19:56",山东莱芜莱城区
131,103,"2018-02-25 21:24:09",阿里巴巴客户经理,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",10,30,K,,大专,不限,20-35岁,全职,3~5人,2018-02-24,29,"2018-02-25 20:57:10",山东济南
132,104,"2018-02-25 21:24:21",客户经理,"1. 阿里集团中供拍档的地面销售团队，在未来发展中承接集团产品在区域的销售服务工作，具有极大的发展空间和挑战；
2. 主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元产品，为客户提供专业的海外推广、金融等的服务；
3. 运用电子商务知识和经验，服务客户，帮助客户推动电子商务进程；
4. 建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。
","1，大专以上学历。
2，从事销售工作1-3年以上。
3，爱岗敬业，有责任感。
晋升机制： ",3K,10,K,,大专,1~2年,20-30岁,全职,3~5人,2018-02-24,132,"2018-02-25 21:24:21",山东济南市中区
133,105,"2018-02-25 21:24:29",跨境电商操作,"1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
","1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
晋升机制： ",5K,10,K,,大专,不限,不限,全职,1人,2018-02-24,6,"2018-02-25 20:52:37",山东济南历下区
134,106,"2018-02-25 21:24:39",客户经理,"
a、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并跟踪维护客户直到交易达成；
b、向客户提供咨询服务，分析客户需求，解决客户提出的问题，促成交易的达成；
c、严格保管所有的档案和客户资料，不允许外泄；
d、产品成本分析及报价表的制作；
e、来访客户的接待与洽谈。
团队筹建中……入职即作为储备经理培养，晋升空间大！
","1、专科（含）以上学历，市场营销、计算机专业优先
2、20-35周岁优先，性别不限
3、可接受应届毕业生，有过电话销售或客服经验优先考虑
4、普通话标准，有较强的语言表达能力和沟通能力，亲和力强
5、熟练掌握办公软件，有一定的数据处理能力
6、有敏锐的市场洞察力，强烈的事业责任心和积极的工作态度
晋升机制： ",2.5,5,K,,大专,1~2年,20-35岁,全职,6~10人,2小时,86,"2018-02-25 21:17:37",山东枣庄市中区